关于现代教育中心2012~2013年聘任工作的安排
1、成立现代教育中心2012~2013年度聘任小组
组长：卢康道
成员：王瑜珏 姜荫 姚忠明
2、传达学校有关聘任的通知和要求，进行部门聘任动员，讨论本部门岗位设置方案，12月2日下午。
3、12月26日上午中心办公会议，讨论现代教育中心2012~2013年聘任工作的安排；现代教育中心岗位设置、聘任条件、岗位职责和任务。
4、12月22日~26日，在现代教育中心网页上公布现代教育中心岗位设置、聘任条件、岗位职责和任务。并公示现代教育中心2012~2013年度聘任小组名单。
5、12月22日~12月27日，应聘人员填写“申请表”（可在人事处网页上下载），在“申请表”的应聘部门、岗位后加(聘任岗级)（希望填写上应聘岗位的第二志愿）。12月27日下午3点前申请表交现代教育中心办公室（三教，309室），电话：60873454。
6、12月28日上午聘任小组讨论，按照择优的原则，初定拟聘、交流、岗位人选名单，并听取教务处聘任小组意见。（其它部门人员应聘现代教育中心岗位，安排面试）
7、12月30日初定拟聘、交流人选名单交机关聘任工作小组。
8、2012年1月6日~12日，拟聘人员由机关聘任小组公示。
9、2012年1月13日~17日，学校确定聘任人选、被聘人员签订聘任合同。
现代教育中心
2012~2013年现代教育中心岗位招聘信息
现代教育中心根据学校人事处定编24人，临时编制4人，处级干部由组织部聘任。
根据学校精神，现代教育中心一般为技术岗，室主任、副主任为部门设置岗位，岗级按学校相关规定聘任。
根据劳动合同（或聘期内退休），本聘期与劳动合同（或退休）同步。
岗位设置
一、计算机实验中心（奉贤校区， 6名+1名机动）
主要工作范围：计算机机房、语音教室日常管理、运行、维护。承担全校公共计算机课程的上机实验和部分专业课程实验、课程设计、毕业设计等教学任务。语音教室的课程，全校选课、大学生技能竞赛上机、全国（上海）计算机等级考试等各类考试、高职和继续教学学院的上机等。机房开放（每天：上午8点~晚上9点半）。计算机中心实验室的建设工作。
室主任：1名
基本要求：
从事计算机专业技术工作三年以上，具有中级及以上专业技术职称；有良好的管理、协调能力，善于沟通，工作积极主动、认真负责，责任心强，有开拓精神。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1、负责全室工作；
2、负责计算机上机安排、调度；负责全室人员的工作安排、调度。
3、负责计算机机房、语音教室的技术工作，根据教学要求保障计算机房、语音教室的软、硬件环境满足教学要求；
4、负责全校性的选课、考试和计算机等级考试等计算机房的技术保障工作；
5、负责设备维护、维修的技术要求和技术鉴定，承担本室专业领域有关仪器设备的维护、检修、调试和使用鉴定等工作，排除计算机复杂故障或提出维修意见。
6、对实验室建设提出建设方案；实施实验室的建设工作。
7、负责全室机房正常运行、设备完好率达到95%以上；
8、负责全室的设备资料和档案管理、设备维修、维护记录的汇总和归档工作。
9、参与计算机房的值班管理。非上班时间，遇技术上的紧急事件，严重影响正常教学，必须及时到岗；
10、负责协调计算机实验室、语音教室的建设、设备维护、维修。
11、负责计算机机房的安全、卫生工作，保障教学正常运行。
12、负责全室的有关管理规定、操作规程、工作流程的制（修）订。
13、负责全室的评估资料、教学资料和实验室运行记录的规范、汇总和归档。
14、与漕宝路校区综合科协调有关计算机实验室的技术、业务工作。
15、工作时间一般为周一~周五的日班。
16、做好部门领导下达的各项任务。
17、完成所聘岗级的职责和任务。
一、计算机中心实验室管理岗位：5名+1名（机动）
基本要求：
一般应具有计算机方面（或相近专业）专业本科及以上文化程度或从事计算机专业技术工作三年以上，具有与本岗位相适应的专业知识；工作积极主动、认真负责，责任心强。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1、热爱本职工作，工作积极主动，努力提高业务水平，树立良好的为师生服务的意识。
2、承担计算机房、语音教室的管理，根据教学要求课前做好计算机房的软件安装，保证实验环境满足教学要求。
3、在上课期间应进入计算机房巡视，协助教师及时解决有关计算机的操作技术问题和故障；
4、根据中心制定的设备维护、维修管理办法，定期做好分管机房的设备日常维护及一般故障的排除，并做好记录，保证每个机房设备完好率在95%以上；
5、做好实验室的设备使用情况、实验运行记录和工作日志；
6、承担全校性的选课、考试和计算机等级考试等计算机房的工作。
7、做好计算机房、语音教室安全、卫生工作，保持环境整洁；
8、根据教学和评估要求，做好相关教学文件的记录、整理、统计工作；
9、分别承担部门网页管理、机房排课、设备管理员、安全员和资料管理工作。
10、配合实验室建设工作。
11、 实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
12、 做好部门领导下达的各项任务。
13、完成所聘岗级的职责和任务。
二、教育技术工作室（奉贤校区，10名）
主要工作范围：教学课件的制作；精品课程的教学录像制作；教育技术的研究；全校教学活动的录像、摄影；新生入学证件照片、教工证件照片拍摄、制作；全校会议室的设备管理、维护（修），保障正常使用。全校多媒体教室、录播教室、奉贤闭路电视和外语广播电台的管理、运行、维护和建设工作。
室主任（1名）
基本要求：
从事现代教育技术等工作三年以上，具有教育技术专业岗位所需的专业技术知识、中级或以上专业技术职称；有良好的管理、协调能力，善于沟通，工作积极主动、认真负责，责任心强，有开拓精神；三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1． 负责全室的各项工作。
2． 协助中心主任拟定学校教育技术发展规划并组织具体实施。
3． 加强教育技术队伍建设，重视现代教育技术的应用，加强教育技术的研究，解决实际工作中出现的技术问题。。
4． 负责本室日常工作计划、工作安排并检查落实。
5．根据学院及部门要求负责制定本部门的有关技术和管理等文件。
6．负责设备维护、维修的技术要求和技术鉴定，承担本室（校区）专业领域有关仪器设备的维护、检修、调试和使用鉴定等工作，排除复杂故障或提出维修意见。
7． 参与多媒体课件及影视拍摄和制作。
8． 负责全校重要活动的有关设备的技术保障。
9． 负责全室的评估资料、教学资料和多媒体教室运行记录的规范、汇总和归档。
10． 负责教育技术工作室的防火、防盗等安全和卫生工作，落实定期检查。
11． 工作时间一般为周一~周五的日班。
12． 完成中心主任安排的其它各项工作任务。
13． 完成所聘岗级的职责和任务。
室副主任（1名）
基本要求：
从事现代教育技术，计算机技术等工作三年以上；有较高的教育技术专业岗位所需的专业知识，一般应具有大学本科或以上文化程度；具有员级岗位任职3年的经历或硕士具有2年员级的经历；有一定管理、协调能力，工作积极主动、认真负责，责任心强；三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1． 协助室主任工作。
2． 协助负责本室各项技术工作。
3． 重视现代教育技术的应用，加强教育技术的研究，提出本室相关教育技术发展的规划和建设方案，组织具体项目的实施。
4． 协助负责设备维护、维修的技术要求和技术鉴定，承担本室（校区）专业领域有关仪器设备的维护、检修、调试和使用鉴定等工作，排除复杂故障或提出维修意见。
5． 加强多媒体教室管理队伍建设，增强本室工作人员的窗口服务意识和育人意识。
6． 协助负责多媒体教室管理日常工作计划、工作安排并检查落实，确保正常运行。
7． 根据本部及多媒体教室管理的岗位要求，协助负责制定本岗位的有关技术和管理等文件。
8． 根据教学要求保障多媒体教室的软、硬件环境满足教学要求
9． 参与多媒体课件及影视拍摄和制作、多媒体教室的管理。
10． 协助室主任做好防火、防盗等安全和卫生工作，落实定期检查。
11． 实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
12． 完成中心主任和室主任安排的其它各项工作任务。
13． 完成所聘岗级的职责和任务。
多媒体教室管理岗位 （6名）
基本要求：
具有一定的教学技术设备及计算机专业知识，一般具有大专或以上的文化程度或与岗位相适应的某方面专门技术或从事与岗位相应的技术工作三年以上；工作积极主动、认真负责，责任心强。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1． 热爱本职工作，工作积极主动，努力提高业务水平，树立良好的为师生服务的意识。
2． 根据中心制定的设备维护、维修管理办法，定期做好多媒体教室、录播教室、外语广播电台、闭路电视等设备日常维护、保养及一般故障的排除，并做好记录。保证多媒体教室等公共教学设施正常运行，保证教学。
3． 做好日常多媒体教室使用管理、登记、记录，做好各类工作统计和多媒体教室的使用安排工作。
4． 做好与相关部门协调工作。
5． 做好分管设备、多媒体教室设备正常运行，设备的安全，保持设备整洁；
6． 根据教学和评估要求，做好相关教学文件的记录、整理、统计工作；
7． 配合实验室建设工作。
8． 分别承担部门多媒体教室教室排课管理、设备维修、设备管理员、安全员和资料管理等工作。
9． 实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
10．完成部门领导下达的各项任务。
11．完成所聘岗级的职责和任务。
注：多媒体教室管理岗位，含奉贤校区闭路电视、外语电台和录播教室的管理、运行和维护。其中1人为兼维修人员。
多媒体和影视制作、会场管理岗位（2名）
基本要求：
一般应具有教育技术专业（或相近专业）本科及以上文化程度或从事与岗位相应技术工作三年以上，具有与本岗位相适应的专业知识；工作积极主动、认真负责，责任心强。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1．热爱本职工作，工作积极主动，努力提高业务水平，树立良好的为师生服务的意识。
2．参与教育技术设备的建设，教育技术研究。
3．教学片拍摄和后期编辑制作，把关好制作质量。
4．全校教学、科研等活动的摄录像、拍照。
5．为学院教师提供课件制作技术支撑。
6．全校会场的技术保障，会场的日常维护（修），电影的放映工作。
7．闭路电视新闻的播放。配合闭路电视的管理。
8．根据教学和评估要求，做好相关教学文件、课件、教学片资料的记录、整理、统计工作；
9．新生入学照片、教工证件照片拍摄、制作。
10．参与多媒体教室的管理、值班。
11．实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（根据需要有中班和双休日的班）。
12．完成部门领导下达的各项任务。
13．完成所聘岗级的职责和任务。
三、漕宝路综合科（9名）
主要工作范围：计算机机房、语音教室日常管理、运行、维护。承担全校公共计算机课程的上机实验和部分专业课程实验、课程设计、毕业设计等教学任务。全校选课、大学生技能竞赛上机、全国（上海）计算机等级考试等各类考试、高职和继续教学学院的上机等。机房开放（每天：上午8点~晚上9点半）。计算机中心实验室的建设工作。
全校会议室的设备管理、维护（修），保障正常使用。全校多媒体教室、培训教室\课程录播、外语广播电台的管理、运行、维护和建设工作。
室主任（1名）
基本要求：
从事计算机专业技术或教育技术工作三年以上，具有中级及以上专业技术职称；有良好的管理、协调能力，善于沟通，工作积极主动、认真负责，责任心强，有开拓精神。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1、负责漕宝路校区全科室工作；
2、负责、协调漕宝路校区的教室、上机安排；负责全科室人员的工作安排、调度。
3、负责漕宝路校区多媒体教室、计算机机房、语音教室的技术工作，根据教学要求保障多媒体教室、计算机房、语音教室的软、硬件环境满足教学要求；
4、负责全校性的重大活动的相关设备技术保障；选课、考试和计算机等级考试等计算机房、多媒体教室的技术保障工作；
5、负责设备维护、维修的技术要求和技术鉴定，承担本室专业领域有关仪器设备的维护、检修、调试和使用鉴定等工作，排除设备复杂故障或提出维修意见。负责协调设备维护、维修。
6、对实验室建设提出建设方案；实施实验室的建设工作。
7、负责全科室设备正常运行、设备完好率达到95%以上；
8、负责全科室的设备资料和档案管理、设备维修、维护记录的汇总和归档工作。
9、参与值班管理。非上班时间，遇技术上的紧急事件，严重影响正常教学，必须及时到岗；
10、负责设备的安全、卫生工作，保障教学正常运行。
11、负责全科室的有关管理规定、操作规程、工作流程的制（修）订。
12、负责全室的评估资料、教学资料和实验室运行记录的规范、汇总和归档。
13、与奉贤校区协调有关多媒体教室、计算机实验室的技术、业务工作。
14、 工作时间一般为周一~周五的日班。
15、 做好部门领导下达的各项任务。
16、 完成所聘岗级的职责和任务。
室副主任（1~2名）
基本要求：
从事现代教育技术，计算机技术等工作三年以上；有较高的教育技术专业岗位所需的专业知识，一般应具有大学本科或以上文化程度；具有员级岗位任职3年的经历或硕士具有2年员级的经历；有一定管理、协调能力，工作积极主动、认真负责，责任心强；三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
- 协助室主任工作。
- 协助负责本室各项技术工作。
3. 协助负责设备维护、维修的技术要求和技术鉴定，承担本室（校区）专业领域有关仪器设备的维护、检修、调试和使用鉴定等工作，排除复杂故障或提出维修意见。
4. 加强科室人员队伍建设，增强本室工作人员的窗口服务意识和育人意识。
5. 协助负责多媒体教室(或机房)管理日常工作计划、工作安排并检查落实，确保正常运行。
6. 根据本部门的岗位要求，协助负责制定本岗位的有关技术和管理等文件。
7. 根据教学要求保障多媒体教室\机房的软、硬件环境满足教学要求
8. 协助室主任做好防火、防盗等安全和卫生工作，落实定期检查。
9. 实施实验室的建设工作。
- 配合负责全校性的重大活动的相关设备技术保障；选课、考试和计算机等级考试等计算机房、多媒体教室的技术保障工作；
- 与奉贤校区协调有关多媒体教室、计算机实验室的技术、业务工作。
- 参与值班管理。实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
13. 完成中心主任和室主任安排的其它各项工作任务。
14. 完成所聘岗级的职责和任务。
多媒体教室管理岗位 （4~3名）
基本要求：
具有一定的教学技术设备及计算机专业知识，一般具有大专或以上的文化程度或与岗位相适应的某方面专门技术或从事与岗位相应的技术工作三年以上；工作积极主动、认真负责，责任心强。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1．热爱本职工作，工作积极主动，努力提高业务水平，树立良好的为师生服务的意识。
2．根据中心制定的设备维护、维修管理办法，定期做好多媒体教室、录播设备、外语广播电台、全校会场等设备日常维护、保养及一般故障的排除，并做好记录。保证多媒体教室、语音教室、外语广播电台和全校会场等公共教学设施正常运行，保证教学。
3．做好日常多媒体教室使用管理、登记、记录，做好各类工作统计和多媒体教室的使用安排工作。
4．做好与相关部门协调工作。
5. 做好分管设备、多媒体教室设备正常运行，设备的安全，保持设备整洁；
6．根据教学和评估要求，做好相关教学文件的记录、整理、统计工作；
7. 配合实验室建设工作。
8．分别承担部门多媒体教室排课管理、设备维修、设备管理员、安全员和资料管理等工作。
9．实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
10．完成部门领导下达的各项任务。
11．完成所聘岗级的职责和任务。
注：多媒体教室管理岗位的其中1人兼全校会场管理。
计算机中心实验室管理岗位：3名
基本要求：
一般应具有计算机方面（或相近专业）专业本科及以上文化程度或从事计算机专业技术工作三年以上，具有与本岗位相适应的专业知识；工作积极主动、认真负责，责任心强。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1．热爱本职工作，工作积极主动，努力提高业务水平，树立良好的为师生服务的意识。
2．承担计算机房、语音教室的管理，根据教学要求课前做好计算机房的软件安装，保证实验环境满足教学要求。
3．在上课期间应进入计算机房巡视，协助教师及时解决有关计算机的操作技术问题和故障；
4．根据中心制定的设备维护、维修管理办法，定期做好分管机房的设备日常维护及一般故障的排除，并做好记录，保证每个机房设备完好率在95%以上；
5．做好实验室的设备使用情况、实验运行记录和工作日志；
6．承担全校性的选课、考试和计算机等级考试等计算机房的工作。
7．做好计算机房、语音教室安全、卫生工作，保持环境整洁；
8．根据教学和评估要求，做好相关教学文件的记录、整理、统计工作；
9．分别承担部门机房排课、设备管理员、安全员和资料管理工作。
10． 配合实验室建设工作。
11． 实行坐班制，并能服从工作的需要，调整上下班时间和休息日（有中班和双休日的班）。
12．做好部门领导下达的各项任务。
13．完成所聘岗级的职责和任务。
三、办公室（1名）
主任：1名
基本要求：
一般应具有大学本科或以上文化程度，符合德才具备的要求；有良好的管理、协调能力，善于沟通；工作积极主动、认真负责，责任心强，有开拓精神；有较强的写作能力。三年来考核均为合格或以上。
工作职责：
1、负责协调中心的日常管理工作，具体安排落实中心的各项活动、会议。
2、协调中心各室的工作，落实检查中心布置的各项工作。
3、文件、信件的收发，做好文件传阅，并根据要求落实执行。
4、负责中心会议记录，起草有关中心会议纪要、工作计划、总结和有关报告等。
5、负责中心的档案工作，按要求做好归档工作。
6、做好中心有关财务工作。
7、负责本部门的宣传、报道，经常在学校有关通讯上投稿，宣传、报道本部门的工作。
8、负责本部门网页的内容。
9、负责与学校相关部门的协调工作。
10、负责中心的评估资料、教学资料和相关资料的汇总和归档。
11、完成部门领导下达的各项任务。
12、完成所聘岗级的职责和任务。